Vedlegg 3: Spørreundersøkelser
I dette vedlegget finner du oversikt over svarene på spørreundersøkelsene til ansatte i Politidirektoratet (POD).
I dette vedlegget finner du oversikt over svarene på spørreundersøkelsene til ansatte i Politidirektoratet (POD).
Den norske statsbudsjettprosessen oppleves som velfungerende og forutsigbar, men den har et forbedringspotensial når det kommer til å løfte strategiske diskusjoner på politisk nivå og bruk av resultatinformasjon i budsjettprosessen.
Budsjettprosessen er den viktigste prioriterings- og samordningsmekanismen for regjeringen i Norge. Målet er at budsjettprosessen skal gi et godt opplyst grunnlag for politiske prioriteringer og beslutninger om fordeling av ressurser.
Direktoratet for forvaltning og økonomistyring (DFØ) fikk høsten 2022 fra Kommunal- og distriktsdepartementet (KDD) et tredelt oppdrag knyttet til regjeringens arbeid med tillitsreform. I dette notatet besvarer vi del 2 av oppdraget. Det går ut på å lage en kunnskapsstatus som oppsummerer lærdommer fra arbeid med tillitsreform i Danmark, Sverige og Norge. Kunnskapsstatusen er basert på foreliggende studier.
I dette kapittelet presenterer vi kjennetegn ved reforminitiativ i Danmark, Sverige og Norge. Det første kjennetegnet er formålet med initiativene. Deretter viser vi hvilke tillitsrelasjoner som initiativene berører og hvilke sektorer de retter seg mot. Vi beskriver også hvilke tilnærminger og metoder som er brukt, og til slutt presenterer vi resultater fra initiativene.
Med utgangspunkt i kapittel 2, oppsummerer vi i dette kapittelet hovedtrekkene ved reforminitiativene i Danmark, Sverige og Norge, både fellestrekk og ulikheter. Videre presenterer vi noen sentrale lærdommer fra de tre landene.
Her er dokument- og referanselisten som er brukt i DFØ-notat 2023:1 Lærdommer fra arbeid med tillitsreform i skandinaviske land.
DFØ gjennomfører flere aktiviteter som bidrar til å gi informasjon om statlig ressursbruk. Vi publiserer regnskapsinformasjon på statsregnskapet.no, og har egne nettsider som viser nøkkeltall og statistikk om ansatte og organisering i staten.
DFØ har i 2024 fire hovedmål. For hvert hovedmål er det satt egne styringsparametere med resultatmål. Samlet sett vurderer vi at DFØ har oppnådd gode resultater, med unntak av ett vesentlig og ett mindre avvik for styringsparametere under hovedmål 1. Avvikene er kommentert i omtalen i kapittel 3.1, «Hovedmål 1: DFØs kunder har effektiv økonomistyring».
DFØs ressursbruksrapportering viser tidsserier for årene 2022 til 2024, og er splittet mellom lønns- og regnskapstjenestene, offentlige anskaffelser og styring, organisering og ledelse.