Slik går du frem for å endre MG/MUG på en ansatt i DFØ HR.
Gå inn på den ansatte sin personprofil og trykk på seksjonen Arbeidsinformasjon.
Trykk deretter på blyanten på kortet Stillingsdetaljer for å opprette en ny post.
Legg inn dato for endringen og velg relevant hendelse og hendelsesårsak.
Endre deretter til ny medarbeidergruppe og medarbeiderundergruppe.
Ta stilling til om det også er andre felter som må endres.
Trykk til slutt Lagre og deretter Send for å sende stillingsendringen til leder for godkjenning.
Når registreringen i DFØ HR er ferdigstilt vil opplysningene om den ansatte automatisk overføres/replikeres til lønnssystemet, vanligvis innen 15 minutter.
Det må da kjøres en supplerende saksgang med tilsvarende saksbehandlingsårsak som er registrert i DFØ HR. Supplerende saksgang tar deg gjennom de infotyper som "eies" av lønnssystemet, slik at registrering/endring på den ansatte kan ferdigstilles. Noen infotyper er låst for behandling i lønnssystemet for DFØ HR kunder. Endringer i disse infotypene utføres i DFØ HR.
Basiskunder kjører supplerende saksganger selv, mens DFØ foretar saksgangen for kunder på tjenesten Grunntjeneste.
For å lese mer om saksbehandlingsårsaker i lønnssystemet se SAP brukerdokumentasjon Vedlikehold via saksganger
Kontakt
- Kundesenter på nett
- lonn [at] dfo.no (lonn[at]dfo[dot]no)
- 40 63 40 21